Suscriptores   Asóciese  
Textos Completos Autorizados
SATISFACCION LABORAL Y BURNOUT EN TRABAJOS POCO CUALIFICADOS: DIFERENCIAS ENTRE SEXOS EN POBLACION INMIGRANTE

v-estudie-lo-mejor.gif
Expertos Invitados





SATISFACCION LABORAL Y BURNOUT EN TRABAJOS POCO CUALIFICADOS: DIFERENCIAS ENTRE SEXOS EN POBLACION INMIGRANTE

(especial para SIIC © Derechos reservados)
DOs variables son fundalmentales en la predicción de la satisfacción laboral: la satisfacción con la cantidad de tiempo libre y la percepción de estabilidad laboral.
Autor:
M. Pilar Moreno Jiménez
Columnista Experta de SIIC

Institución:
Universidad de Málaga

Artículos publicados por M. Pilar Moreno Jiménez
Coautor
M. Pilar Moreno Jiménez* 
Profesora Psicología, Universidad de Málaga, Málaga, España*
Aprobación
28 de Junio, 2011 		Primera edición
4 de Julio, 2011 		Segunda edición, ampliada y corregida
7 de Junio, 2021

SATISFACCION LABORAL Y BURNOUT EN TRABAJOS POCO CUALIFICADOS: DIFERENCIAS ENTRE SEXOS EN POBLACION INMIGRANTE


Artículo completo
(castellano)
Extensión:  +/-2.22 páginas impresas en papel A4
Exclusivo para suscriptores/assinantes
Clasificación en siicsalud
Artículos originales > Expertos de Iberoamérica >
página   www.siicsalud.com/des/expertocompleto.php/

Especialidades
Principal: Atención Primaria, Medicina del Trabajo
Relacionadas: Bioética, Educación Médica, Enfermería, Salud Pública



Comprar este artículo
Extensión: 2.22 páginas impresas en papel A4

file05.gif (1491 bytes) Artículos seleccionados para su compra



Enviar correspondencia a:
MP Moreno-Jimenez, Dpto Psicologia Social Universidad de Málaga, 29071, Campus Teatinos, Málaga, España
Bibliografía del artículo
Gomero C. Valoración de las características de los empleos por nativos e inmigrantes: el enfoque de la satisfacción con la vida. Principios. Estudios de Economía Política 14(5):93-111, 2009.
Locke EA. The nature and causes of job satisfaction. En: Dunnette MD (Ed.), Handbook of Industrial and Organizational Psychology (1297-1349). Chicago, IL: Rand McNally; 1976.
Warr P, Cook J, Wall T. Scales for the measurement of some work attitudes and aspects of psychological well-being. Journal of Occupational Psychology 52:129-148, 1979.
Sánchez-Herrero S. La importancia de la perspectiva de género en la psicología del ocio. Anales de psicología 24(1):67-76, 2008.
Salanova M, Llorens S. Estado actual y retos futuros en el estudio del burnout. Papeles del Psicólogo 29(1):59-67, 2008.
Título español
 Palabras clave
 Bibliografía
 Artículo completo
(exclusivo a suscriptores)
 Autoevaluación
  Tema principal en SIIC Data Bases
 Especialidades

  English title
  Abstract
  Key words
Full text
(exclusivo a suscriptores)

Autor 
Artículos
Correspondencia
Patrocinio y reconocimiento
Imprimir esta página
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Está expresamente prohibida la redistribución y la redifusión de todo o parte de los contenidos de la Sociedad Iberoamericana de Información Científica (SIIC) S.A. sin previo y expreso consentimiento de SIIC.
ua31618
Acerca de SIIC   Estructura de SIIC   Fuentes informativas  

Sociedad Iberoamericana de Información Científica

Copyright siicsalud© 1997-2024 ISSN siicsalud: 1667-9008
ua31517